İçeriğe geç

Kariyer

Cy Logic’te kariyer

Yazılım, altyapı, güvenlik, veri ve dijital medya alanlarında birlikte çalışacak ekip arkadaşları arıyoruz. Aşağıdaki pozisyonlar örnek ilanlardır ve yönetim panelinden güncellenir; ilgi duyduğunuz bir alan listede yoksa genel başvurunuzu iletişim formu üzerinden gönderebilirsiniz.

0
Çözüm Gruplarımız
0
Teknolojilerimiz

Açık pozisyonlar (örnek ilanlar)

Bu liste örnek ilanlardan oluşur; güncel pozisyonlar yönetim panelinden yayınlanır.

  • Full-Stack Geliştirici (React / PostgreSQL)

    Örnek ilan. Kurumsal paneller ve portallar için React, TypeScript ve PostgreSQL ile geliştirme; Row Level Security ve test disiplini. Tam zamanlı; Kıbrıs ofisi veya uzaktan.

  • Sistem ve Altyapı Mühendisi (Linux / Docker)

    Örnek ilan. Linux sunucu yönetimi, Docker, Nginx, PostgreSQL yedekleme ve izleme; self-hosted Supabase kurulumları. Tam zamanlı.

  • Uygulama Güvenliği Uzmanı

    Örnek ilan. Yetki politikası incelemeleri, OWASP temelli kod ve yapılandırma denetimleri, KVKK/GDPR uyumlu tasarım desteği. Tam veya yarı zamanlı.

  • Yapay Zekâ ve Veri Mühendisi

    Örnek ilan. Yerel LLM ve RAG kurulumları, pgvector, veri ardışık düzenleri ve yönetici dashboard'ları için veri modelleme. Tam zamanlı.

  • İş Analisti (ERP / Finans Süreçleri)

    Örnek ilan. Keşif ve analiz görüşmeleri, süreç haritaları, veri sözlüğü ve kabul testi senaryoları; muhasebe ve İK süreçlerine aşinalık. Tam zamanlı.

  • Dijital İçerik ve Sosyal Medya Uzmanı

    Örnek ilan. İçerik takvimi, onay iş akışı, marka tutarlılığı ve UTM temelli ölçüm; Türkçe ve İngilizce içerik üretimi. Tam veya yarı zamanlı.

Neden Cy Logic?

  • Uçtan uca ürün sorumluluğu

    Analizden yayına ve bakıma kadar sürecin tamamında yer alırsınız; yalnızca bir parçasında değil.

  • Modern ve açık yığın

    React, TypeScript, PostgreSQL, Supabase, Docker ve Linux; kapalı ve belgesiz sistemler yok.

  • Öğrenme için zaman

    Teknik yazı, iç eğitim ve deneme projeleri için planlı zaman ayrılır.

  • Esnek çalışma

    Role göre ofis, hibrit veya uzaktan çalışma; çalışma düzeni ilanda açıkça belirtilir.

  • Güvenlik ve etik

    Doğrulanmamış iddia yazmayız, kişisel veriyi gereğinden fazla toplamayız; bu ilkeler iş yapış biçimimizdir.

  • Küçük ekip, doğrudan etki

    Kararlar kısa yoldan alınır; yaptığınız işin sonucunu müşteride doğrudan görürsünüz.

  • İki dilli ortam

    Türkçe ve İngilizce içerik, dokümantasyon ve müşteri iletişimi.

  • Uzun vadeli ilişki

    Hem müşterilerle hem ekip üyeleriyle uzun vadeli çalışmayı hedefleriz.

İşe alım süreci

  1. 01

    Başvuru

    İletişim formu veya ilandaki yönergeyle başvurursunuz. Özgeçmiş ve varsa örnek çalışma bağlantıları yeterlidir.

  2. 02

    Tanışma görüşmesi

    Kısa bir çevrimiçi görüşmede beklentileri ve rolü karşılıklı konuşuruz.

  3. 03

    Teknik veya alan görüşmesi

    Role göre küçük bir uygulamalı çalışma veya gerçek bir problem üzerinde birlikte düşünme. Uzun ev ödevleri vermeyiz.

  4. 04

    Ekiple tanışma

    Birlikte çalışacağınız kişilerle kısa bir görüşme; sorularınız için en iyi an.

  5. 05

    Teklif ve başlangıç

    Yazılı teklif, ardından ilk haftalar için planlı bir uyum süreci. Süreç boyunca her adımda geri bildirim veririz.

Bir fikriniz mi var? Birlikte dijital geleceğe dönüştürelim.

Projenizi kısaca anlatın; ekibimiz ihtiyaçlarınızı değerlendirip sizinle iletişime geçsin.